Zdawajmy sobie sprawę, że powiększenie wydajności pracownika, ale naturalnie bez mobbingu, to we wszystkich przypadkach bardzo dobra sposobność ku temu, aby nareszcie osiągnąć lepszą pozycję rynkową. Odpowiednio przeprowadzone wdrożenia crm wiele dają wielu biznesom, takim niedużym, przeciętniakom, lecz także gigantom. Na nieszczęście ciężko rzec, iż akurat w przypadku CRM krajowy biznes charakteryzuje się dobrym, iście światowym poziomem.
Może zakładamy, że jest inaczej, lecz musimy podchodzić do
wszystkiego trochę analityczniej. Bardzo realne, iż nie umiemy w profesjonalny sposób wdrożyć CRM. A potem jest wielki problem, ponieważ trudno prowadzi się firmę w błyskawicznie zmieniających się realiach, jeśli nie potrafi się iść z biegiem czasów.
Inna kwestia o której po prostu nie można zapominać to bez cienia wątpliwości przeszkalanie własnego personelu. Krajowe placówki dużych koncernów ciągle doszkalają własny personel, bo doskonale wiedzą, że tak należy robić.
Ze 100% polskimi firmami na nieszczęście tak fajnie nie jest, w dalszym ciągu zwykło się poszukiwać oszczędności na tym wszystkim, ale to nie znaczy, iż to wielce powszechne. Na całe szczęście nawet jeśli jakaś firma jest znana z bycia skąpą, to się niedługo odmienia, bo popada ona w duże kłopoty natury finansowej. Nie bójmy się inwestowania w swoją firmę!